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市人社局积极构建“互联网+”职业技能培训模式

来源:未知     点击数:1272     日期:2021-11-18 10:09:38
“鼠标点点,手机按按,空闲下来在哪儿都能学习,既学到了知识,又不耽误工作,真方便。”连日来,在开展企业新型学徒制的钳工培训中,市人社局指导企业开展线上培训,受到员工的一致好评。近年来,市人社局把实施“线上职业技能培训”作为推动构建技能提升行动多元化培训模式的有力举措,积极

“鼠标点点,手机按按,空闲下来在哪儿都能学习,既学到了知识,又不耽误工作,真方便。”连日来,在开展企业新型学徒制的钳工培训中,市人社局指导企业开展线上培训,受到员工的一致好评。

近年来,市人社局把实施“线上职业技能培训”作为推动构建技能提升行动多元化培训模式的有力举措,积极搭建盐城地区首家职业技能线上培训平台——东台职业技能培训云平台,从“需求+供给”“政策+服务”“公益+市场”三个层次双向发力,实现了“互联网+技能培训”的良好开局。

“需求+供给”构建培训供需精准对接机制。该局积极开展“百名人社专员挂钩企业服务用工”活动,全面收集企业用工及技能人才需求信息。根据全市四大主导产业及企业产业链对员工的技能需求,编制《东台市规上企业用工需求清单》,引导各类培训机构根据需求开发培训课程,并面向企业发布全市补贴性职业技能培训项目目录,搭建校企合作平台,促进培训供需有效对接。

“政策+服务”构建企业和群众参训激励机制。将线上技能培训纳入政府应对疫情稳定经济总体政策,分类制定线上免费培训、岗前补贴培训、技能提升补贴培训实施细则。实行企业承诺制,最大限度精简申报材料、申报流程,进一步激发参训积极性。截至目前,全市共有2万人次劳动力参加各类线上培训,惠及相关企业100多家。该局还专门编制线上培训平台使用指南,对推荐的线上学习平台网址、培训专业、注册步骤等以图文结合的方式详细说明,进一步提升线上职业技能培训的便利度。

“公益+市场”构建多元化线上培训平台。投入200余万元联合江苏东台人力资源服务产业园搭建集线上培训、岗位双向推荐、就业情况跟踪、学习记录回溯、培训绩效评估等功能为一体的东台职业技能培训云平台,并开发上线电工、焊工、茶艺师、育婴员、保育员等6大类专业、15个专业级别的53门课程,免费向全市劳动者提供线上技能培训服务。同时推介中国培训在线、学习强国等国家和部、省线上平台50个,积极推动企业与10余家专业线上培训机构合作,全方位满足企业和群众需求。(唐雅 吴昊东 朱海涛)