点燃夏季引才用工热潮 激发高质量就业澎湃活力
8月22日,“未来已来 就在东台”2024年东台市夏季引才用工招聘会举行。让用人单位与求职者面对面交流、零距离互动,实现企业与人才的“双向奔赴”。 110家企业上演了一场“抢人大战”,3200个岗位虚席以待,薪资水涨船高,福利花样繁多,7000多名求职者被吸引而来,达成就业意向1626人。
求职者返乡筑梦 家乡就业正当时
“爸妈需要我陪伴。”“家乡风土更适合我。”“想要离家近一点。”……记者在招聘会现场注意到,不少年轻人把求职目光投向家乡的工作岗位,“家”是他们选择留在东台工作的重要因素。
在外工作两年的刘先生一大早就来到招聘会现场,他准备的简历密密麻麻写了几页纸。“我大学学的是安全工程专业,有两年的工作经验,之前一直在外地工作,东台现在的就业环境很好,企业的福利待遇也不错,重要的是离家近,可以照顾到家人。”刘先生说,招聘会现场有很多岗位与安全工程相关,希望这次可以找到心仪的工作。
和刘先生不同,杨璐萍今年刚从宁夏理工学院毕业,立马就决定回东台工作。“这场招聘会提供了一个可靠的平台让我们进行择业,并且岗位很多,有许多与我专业对口的工作。我也投了很多简历。”杨璐萍告诉记者,她更希望和家人在一起,做一份自己喜欢的工作,为家乡发展作出贡献。
企业求贤若渴 招工引才加速度
作为徕木电子(江苏)有限公司的一名招聘专员,李铭扬一直关注各大招聘会信息,希望为公司招来合适的人才。在得知市委、市政府主办的这场招聘会后,他立马申请参会。招聘会当日,他和同事早早来到现场布置展台,等待求职者驻足咨询。
“这次招聘会上我们收到了许多简历,招聘会结束之后,我们会积极与投递简历的求职者联系。”李铭扬说,“今年公司用工需求大,所以我们希望借这个机会招到合适的人才。”记者在企业招聘信息展板上看到,该公司带来了40余个用工岗位,其中包括生产管培生、IPQC等。
东台晶澳太阳能科技有限公司是一家员工超过3000人的光伏智能制造工厂,该公司年产10GW光伏电池、10GW光伏组件及配套。“八月是大学生集中返乡求职的高峰期,此次招聘会我们推出了储备干部等岗位,希望能为他们提供更多就业岗位,让更多人才加入到我们晶澳大家庭中。”该公司招聘专员王锐峰介绍。
当天,还有很多像李铭扬、王锐峰这样的招聘专员,大家表示,将会“千方百计招引人才,不遗余力留住人才”。
政府精准服务 搭桥牵线助发展
此次招聘规模大、职位多,晶澳、天合、智泰、磊达、领胜城、贺鸿电子等110家用人企业提供了3200个就业岗位,涵盖新一代信息技术、新能源、高端装备、新材料、大健康等五大主导产业,发布包含制造、技术、行政管理等各类职位近百种,产业层次高、岗位种类多、薪资待遇优。
为更好地服务企业用工,促进群众就业,近年来,市委、市政府积极搭建平台,“线下”采取市镇联动、巡回招聘、专区专场招聘等方式,举办新春“1+16”市镇联动招聘、三八专场招聘等本地招聘。在省“就在江苏”招聘平台、盐城“盐职有你”直播带岗平台、“东台就业”小程序开展线上招聘,制作直播招聘短视频,发送招聘短信。
同时,紧扣产业需求开展培训,不断提升人才培养质效。出台《关于加强和改进职业技能培训工作的意见》,开展菜单定制式培训服务,通过“企业下单、人社派单、培训机构接单”的方式,培养企业紧缺急需技能人才,不断满足企业用工需求。(王茜 黄伟伟 姚腊群 文/摄)