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东台市残疾人联合会关于补充招聘基层残疾人 管理服务人员(公益性岗位)的公告-东台报业网

东台市残疾人联合会关于补充招聘基层残疾人 管理服务人员(公益性岗位)的公告

来源:未知     点击数:1596     日期:2021-10-15 09:03:44
根据省、盐城市相关文件精神,经市财政局、人社局会商,现决定面向我市公开招聘一批基层残疾人管理服务人员(公益性岗位)。有关事项公告如下:一、招聘岗位:此次招聘人员主要协助各镇(区、场)残疾人专职委员服务本地残疾人,从事残疾人管理服务工作。二、招聘岗位与人数:本次共招聘

根据省、盐城市相关文件精神,经市财政局、人社局会商,现决定面向我市公开招聘一批基层残疾人管理服务人员(公益性岗位)。有关事项公告如下:

一、招聘岗位:

此次招聘人员主要协助各镇(区、场)残疾人专职委员服务本地残疾人,从事残疾人管理服务工作。

二、招聘岗位与人数:

本次共招聘14个岗位14人【不含已招聘到位的镇(区、场)】。

三、报名条件:

1、拥护中国共产党领导,遵守国家法律、法规,热心残疾人事业,具有敬业和奉献精神,作风正派,服从安排。

2、经市人力资源服务中心失业登记和就困认定的就业困难人员且具有高中(中专)以上文化程度。

注:就业困难人员认定范围如下(满足下列条件之一即可):

(1)享受最低生活保障的;

(2)女40周岁以上、男50周岁以上的;

(3)特困职工家庭的;

(4)城镇零就业家庭和农村零转移家庭的;

(5)连续失业1年以上的;

(6)城市规划区范围内的被征地农民;

(7)优抚对象家庭的;

(8)军队退役的;

(9)建档立卡低收入农户的。

3、具有初中以上文化程度,持第二代《中华人民共和国残疾人证》的3、4级残疾人(仅限听力和肢体类)也可报名。

4、具备一定的组织协调和表达沟通能力,能简单操作电脑,身体状况能够履行岗位职责。

5、目前处于未就业状态(无在缴的企业职工基本养老保险),具有东台市户籍。

6、接受市、镇(区、场)共同考核与管理。

四、招聘办法、服务年限及待遇:

1、本次招聘考试采取笔试、面试相结合的办法,每个岗位笔试成绩由高到低取前3名进入面试。笔试主要考察阅读理解政策的能力,满分为100分,面试主要考察应试人员分析问题、解决问题及应变、沟通能力,满分100分。采用百分制计算应试人员总成绩,按笔试、面试成绩各占50%,总成绩设60分为合格分数线。计算机实操成绩实行一票否决,总成绩相同的,持证残疾人优先,其他人员出现成绩相同的按照笔试成绩高低确定录用人选。

2、本次招聘为公益性岗位,享受公益性岗位人员待遇。各岗位应聘人员考试成绩通过、体检合格后聘用,新聘用人员试用期为2个月,试用期满经考核合格后正式聘用,考核不合格,取消聘用资格,聘用期为3年,签订劳动合同(此公益性岗位订立的劳动合同不适用《中华人民共和国劳动合同法》中关于无固定期限劳动合同和经济补偿金的规定),建立人员档案,并缴纳五险。

3、工资按本地最低工资标准发放(扣除社保个人应承担部分)。

五、报名时间、地点:

1、报名时间为2021年10月13日——10月25日。

2、报名时须带身份证、学历证书、2寸免冠照片2张,填写报名表(考试时间另行通知)。

3、报名地点:东台市残联二楼办公室。

4、报名事项:

咨询电话0515-85331089、15665162905、13851020077(周一至周五,上午8:30-12点、下午2:30-6点)。

六、注意事项

1、进入体检人员需提供所在辖区公安机关出具的无犯罪记录证明。

2、考试相关信息均在“东台残联”微信公众号上发布。请考生及时关注发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

3、公开招聘公益性岗位工作人员是一项严肃的工作,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。整个招录工作接受社会监督,特设立监督举报电话:0515-68009969(市第十一派驻纪检组)。

东台市残疾人联合会

2021年10月13日